सेवा का अनुरोध करें
सही फ़ील्ड और दस्तावेज़ों के साथ अनुरोध शुरू करने के लिए सटीक सेवा चुनें।
आमतौर पर आवश्यक दस्तावेज़
- व्यावसायिक पंजीकरण की कॉपी
- पेरोल डेटा (यदि आवश्यक हो)
- क़िवा / श्रम प्लेटफ़ॉर्म एक्सेस
श्रम और प्रायोजन
मुदद वेतन फाइलिंग
मुदद प्लेटफ़ॉर्म के ज़रिए मासिक वेतन सुरक्षा फ़ाइल अपलोड और प्रमाणित करें।
वेतन संरक्षण प्रणाली संस्थानों को हर महीने कर्मचारियों के वेतन का डेटा अपलोड करने के लिए बाध्य करती है, और मुदद इसका आम तरीक़ा है। मक़सद यह पक्का करना है कि वेतन समय पर और दर्ज रक़म में दिया जाए। कम अनुपालन दर से क़िवा में कुछ सेवाएँ रुक सकती हैं। तसामी फ़ाइल तैयार करने, GOSI से मिलाने, समय पर अपलोड और कम दर के कारण दूर करने में मदद करता है।
श्रम और प्रायोजन
हम क्या करते हैं
हम आपका अनुरोध लेते हैं, जानकारी और दस्तावेज़ों की जाँच करते हैं, और आधिकारिक प्लेटफ़ॉर्म के ज़रिए काम पूरा करते हुए आपको व्हाट्सऐप पर अपडेट देते हैं।
प्लेटफ़ॉर्म
अब्शरक़िवा
आपसे क्या चाहिए
- प्रतिष्ठान या व्यक्ति की जानकारी
- सेवा के लिए बताए गए दस्तावेज़
- ज़रूरत होने पर प्लेटफ़ॉर्म एक्सेस की अनुमति
अनुमानित समय
जानकारी पूरी होने के बाद हम आमतौर पर काम के समय में शुरू कर देते हैं — अंतिम अवधि मामले और प्लेटफ़ॉर्म पर निर्भर है।
हम आधिकारिक प्लेटफ़ॉर्म के ज़रिए काम करते हैं और सरकारी संस्था नहीं हैं। वेबसाइट पर कीमतें नहीं — जानकारी व्हाट्सऐप पर।
उपलब्ध सेवाएं
अक्सर पूछे जाने वाले प्रश्न
अगर वेतन फ़ाइल अपलोड न करूँ?+
दर घटती है और क़िवा की कुछ सेवाएँ रुक सकती हैं।
क्या वेतन GOSI के अनुसार होना चाहिए?+
हाँ, अंतर कम दर का बड़ा कारण है।
क्या मासिक फ़ॉलो-अप संभव है?+
हाँ, सहमति के अनुसार।
क्या आप वेतन देते हैं?+
नहीं, यह संस्थान की ज़िम्मेदारी है; हम फ़ाइल तैयार और अपलोड करते हैं।
मुदद वेतन फाइलिंग किसके लिए है?
- छोटे संस्थान जो पहली बार वेतन फ़ाइल अपलोड कर रहे हैं।
- संस्थान जिनकी दर घटी और सेवाएँ रुकीं।
- नियोक्ता जिनके पास पूर्णकालिक HR नहीं।
- जिनके दिए गए और GOSI वेतन में अंतर है।
तसामी के साथ मुदद वेतन फाइलिंग के चरण
- 1
मुदद अकाउंट और मौजूदा दर देखते हैं।
- 2
ज़रूरी फ़ॉर्मैट में वेतन फ़ाइल तैयार करते हैं।
- 3
वेतन को GOSI रिकॉर्ड से मिलाकर अंतर बताते हैं।
- 4
मासिक अपलोड समय पर फ़ॉलो करते हैं।
- 5
टिप्पणियाँ सुलझाने और दर बढ़ाने का फ़ॉलो-अप करते हैं।
देरी से बचने के सुझाव
- संभव हो तो वेतन कर्मचारी के बैंक खाते में दें।
- अनुबंध, GOSI और वेतन फ़ाइल में वेतन एक जैसा रखें।
- हर महीने बिना रुके फ़ाइल अपलोड करें।
- छोड़ने वाले कर्मचारियों का रिकॉर्ड अपडेट करें।
- दर नियमित रूप से जाँचें।
सऊदी अरब के हर शहर में सेवा
हम मक्का, जेद्दा, रियाद, दम्माम और हर शहर के संस्थानों का मासिक फ़ॉलो-अप व्हाट्सऐप पर करते हैं।